City : Toronto

Category : Full-time

Industry : Finance

Employer : Sun Life Financial

Vous êtes unique, comme le sont votre parcours, votre expérience et votre façon de voir les choses. Ici, on vous encourage et on vous motive à donner le meilleur de vous-même, et on vous donne les moyens de le faire. Vous travaillerez avec des collègues dynamiques – experts dans leur domaine – qui sont impatients de partager leurs connaissances avec vous. Vous aurez des gestionnaires inspirants qui vous aideront à développer votre potentiel et à atteindre de nouveaux sommets. Chaque jour, vous aurez de nouvelles occasions de rendre la vie de nos Clients plus radieuse – ils sont au cœur de tout ce que nous faisons. Découvrez comment vous pouvez faire une différence dans la vie des gens, des familles, des collectivités – ici et partout dans le monde.

Description de poste:

Sun Life’s high caliber Corporate Secretary’s department is seeking a Corporate/Securities Lawyer to join them as Counsel, Governance.  Reporting to the Assistant Vice-President, Senior Counsel & Assistant Corporate Secretary, the successful candidate will collaborate across the teams within the Corporate Secretary’s Department to ensure the provision of leading corporate governance, corporate and securities/public disclosure advice.

This is a rare opportunity to join a collaborative team that offers sophisticated work and a company-wide focus on talent development.

What will you do:

• Board and Committee Meetings:  Assists with the coordination and execution of the public company board and committee meetings, including the drafting of certain meeting material. 
• Subsidiary Board Meetings:  Serve as the Secretary of one or more Canadian subsidiaries, and work collaboratively with the Assistant Vice-President, Subsidiary Governance and a senior corporate law clerk on all aspects of those subsidiary meetings.
• Governance, Corporate and securities/public disclosure:  Assists with Board related corporate governance documents and processes, benchmarking and preparation of memos on current governance issues and trends, assists with the drafting of the annual meeting materials, including the management information circular and Policyholder Information Booklet, advising on subsidiary governance practices and providing general corporate advice to the group.  Works closely with compliance colleagues on regulatory compliance matters related to the Board.
• Supports the VP, Associate General Counsel and Corporate Secretary in ensuring compliance with enterprise policies.
• Leads or contributes to special projects, as required. 

What do you need to succeed:

• Must be licensed to practice law in Ontario
• Must have 4-5+ years of relevant corporate and securities law experience gained at a leading law firm or publicly traded company
• able to engage and influence others with confidence, building relationships across multiple areas of the business and working as a team player
• a self-starter who is developing strong business acumen and the ability to effectively support simultaneous projects
• proactively engaged to keep up with regulatory developments and changes
• background in corporate governance and corporate secretarial practices
• knowledge of corporate law, the Securities Act (Ontario) and relevant National Instruments as well as the rules of the TSX and NYSE
• skilled at simplifying complex legal concepts to provide pro-active advice in a clear and concise manner
• able to take a risk-based approach to the prioritization of work

L’échelle du salaire de base est pour l’emplacement principal du poste affiché. Elle peut varier selon l’emplacement du candidat sélectionné et d’autres facteurs. En plus du salaire de base, les employés admissibles de la Financière Sun Life participent à différents programmes de rémunération incitative, dont le montant octroyé est discrétionnaire et dépend du rendement de l’employé et de la compagnie. Certains postes de vente participent à des programmes de rémunération incitative basés sur les résultats de vente individuels ou de groupe. 

Depuis toujours, la diversité et l'intégration sont au cœur des valeurs de la Financière Sun Life. Nous croyons qu'un effectif diversifié ayant des points de vue variés et des idées créatives est avantageux pour nos clients, pour les collectivités où nous exerçons nos activités, ainsi que pour nous tous, en tant que collègues. Nous accueillons avec enthousiasme les candidatures de personnes compétentes provenant de tous les horizons.

Les personnes handicapées ayant besoin de mesures d'adaptation pour présenter leur candidature et celles qui doivent consulter les offres d'emploi sur un support de substitution peuvent envoyer leur demande par courriel à l'adresse ‘thebrightside@sunlife.com’.

À la Sun Life, nous voulons créer un environnement de travail flexible où nos employés sont outillés pour donner le meilleur d’eux-mêmes. Nous offrons plusieurs options de travail flexibles selon les exigences du poste et les besoins individuels. N’hésitez pas à en discuter pendant le processus de sélection.

La Sun Life s’engage à assurer la santé et la sécurité des personnes qui se trouvent dans ses lieux de travail et les collectivités où elle exerce ses activités. Conformément à la politique de vaccination de la Sun Life (Canada): 

• Les Employés qui sont autorisés à travailler à distance doivent être entièrement vaccinés contre la COVID-19 s’ils souhaitent utiliser un bureau de la Sun Life, un centre financier ou un site externe où se déroulent des activités liées aux affaires de la Sun Life. 

• Les Employés dont le travail exige qu’ils soient présents dans un bureau de la Sun Life, un centre financier ou un site externe de la Sun Life doivent être entièrement vaccinés contre la COVID-19 à effet du 1er mai. Comme solution de rechange d’ici le 30 avril, les Employés qui occupent ces postes pourront prendre part au programme de dépistage rapide de la Sun Life.

Nous remercions tous les candidats de l'intérêt manifesté pour ce poste. Nous ne communiquerons qu'avec les personnes qui auront été retenues pour passer une entrevue.

Échelle salariale:

Catégorie d'emploi:

Fin de l'affichage: