City : Toronto, ON, CA, M5H1H1

Category : Employment, Recruitment and Placement Specialist

Industry : Finance

Employer : Scotiabank

Numéro de la demande: 145833 

Joignez une équipe gagnante, engagée et axée sur les résultats qui évolue dans une culture inclusive et de haut rendement.

Veuillez noter que ce poste est entièrement à distance. Les candidats intéressés peuvent postuler partout au Canada.  

Ce que vous ferez... 

En tant que conseiller principal, Acquisition de talents (Solutions de financement résidentiel), vous dirigerez le recrutement de bout en bout pour des postes complexes, spécialisés et à fort volume. Vous travaillerez en partenariat avec des dirigeants et des cadres supérieurs, de l'admission jusqu'à la consultation sur les décisions d'embauche, afin d'assurer la meilleure sélection de talents pour leur équipe. 

Ce poste vous convient-il? Dans ce rôle, vous devrez 

• Vous vous passionnez pour la recherche du bon talent pour le bon rôle, en utilisant divers canaux de sourcing et en tirant parti d'un pipeline de talents. 
• Vous aidez votre équipe et travaillez avec d'autres secteurs des RH pour garantir le succès et l'expérience positive des candidats. 
• Vous vous épanouissez dans un environnement de travail au rythme effréné. 
• Restez curieux, aimez apprendre et recherchez activement des opportunités de développement personnel.  
• Vous vous consacrez à l'établissement de relations stratégiques avec les responsables du recrutement tout en assurant un service et une diligence exceptionnels. 
• Atteindre des objectifs/cibles vous procure une grande satisfaction intrinsèque 

Avez-vous les compétences qui vous permettront de réussir dans ce rôle? - Nous aimerions travailler avec vous si vous avez : 

• Une expérience de recruteur progressif, menant des initiatives et élaborant des stratégies de recrutement. 
• La capacité à établir des relations stratégiques avec les parties prenantes à tous les niveaux. 
• Une expérience de la recherche innovante de candidats par le biais de divers canaux 
• Une expérience des techniques d'entrevue comportementale et des conseils sur les décisions d'embauche. 
• Un diplôme d'études postsecondaires 
• Des compétences exceptionnelles en matière de communication verbale et écrite, en français et en anglais. 

Quels sont les avantages pour vous? 

• L'opportunité de rejoindre une équipe tournée vers l'avenir et la collaboration, entourée de penseurs innovants. 
• Un plan de carrière enrichissant offrant diverses possibilités de développement professionnel. 
• Une formation interne pour soutenir votre croissance et améliorer vos compétences 
• Un environnement de travail inclusif qui encourage la créativité, la curiosité et qui célèbre le succès! 

Emplacement(s):  Canada : Ontario : Toronto || Canada : Québec : Montreal

La Banque Scotia compte parmi les chefs de file du secteur bancaire au Canada et des fournisseurs de services financiers dans les Amériques. Nous sommes là pour l’avenir de tous. Nous contribuons à la réussite de nos clients, de leur famille et de leur collectivité en offrant des conseils et une vaste gamme de produits et de services, dont des services bancaires aux particuliers, aux entreprises et aux sociétés, des services bancaires privés, d’investissement et de gestion de patrimoine ainsi que des services liés aux marchés des capitaux.

Nous valorisons les compétences et les expériences uniques que chacun apporte à la Banque et nous nous engageons à offrir un environnement inclusif et accessible pour tous. Si vous avez besoin de mesures d’adaptation durant le processus de recrutement et de sélection (p. ex. un lieu d’entrevue accessible, des documents dans un autre format, un interprète de la langue des signes ou une technologie d’assistance), veuillez en informer notre équipe de recrutement. Pour obtenir du soutien technique, cliquez ici. Les candidats doivent postuler directement en ligne. Nous remercions tous les candidats de leur intérêt pour la Banque Scotia; cependant, nous communiquerons uniquement avec les personnes retenues pour une entrevue.