City : Montréal, Quebec

Category : Technologie

Industry : Telecommunications

Employer : Bell

Code de demande: 357396 

Chez Bell, on ne se contente pas de construire des réseaux de calibre mondial, d’élaborer des services novateurs et de créer du contenu pour des médias multiplateformes : on transforme la façon dont les Canadiens communiquent entre eux et avec le reste du monde.

Si vous êtes prêt à donner corps à des idées innovatrices et à vous joindre à une entreprise qui encourage, le développement professionnel et le bien-être de ses employés, l’équipe Bell est faite pour vous.

Les Services généraux sont au cœur de l’action, en offrant le soutien qui permet à Bell de maintenir sa position de chef de file de l’industrie. Ensemble, nos équipes Sûreté et responsabilité de l’entreprise, Communications, Ressources humaines, Approvisionnement et création de valeur et Services immobiliers s’emploient à faire avancer notre stratégie d’entreprise.
 

Pour une personne motivée, ce poste représente une occasion intéressante et stimulante de travailler au sein du groupe Sécurité de l’information de l’entreprise de Bell. Sous la supervision du gestionnaire principal, assurance de la sécurité de l’information, le spécialiste, assurance de projet (sécurité de l’information) devra veiller à ce que les projets de l’entreprise intègrent les exigences en matière de protection de la vie privée et de sécurité de l’information, et qu’ils s’y conforment. 

Tâches et responsabilités:

• Travailler en collaboration avec les équipes de projet afin d’évaluer la conformité aux exigences et aux pratiques exemplaires en matière de sécurité de l’information de Bell.
• Faire l’évaluation des mesures de sécurité des fournisseurs pour déterminer les risques liés à la sécurité de l’information et les mesures d’atténuation requises.  
• Sensibiliser et renseigner les membres de l’équipe de projet sur les exigences en matière de sécurité et fournir au besoin des conseils pour favoriser la conformité.
• Documenter les problèmes et présenter des rapports officiels aux équipes de projet ou à la haute direction.
• Veiller à tenir à jour tous les projets en temps opportun et à mettre à jour toutes les demandes dans les outils de suivi de l’équipe.  
• Soutenir le développement plus poussé des politiques et procédures de l’entreprise en matière de sécurité de l’information. 
• Établir et entretenir des partenariats internes avec l’équipe Approvisionnement, le Service juridique et les équipes des unités d’affaires.
• Préparer des présentations à l’intention de la haute direction, et en assurer la livraison.

Qualifications/compétences critiques:

• Au moins trois ans d'expérience dans les technologies de l'information au sein de grandes entreprises
• Expérience dans l’évaluation des fournisseurs et la négociation des contrats
• Certification professionnelle en gestion de la sécurité, comme CISSP (professionnel agréé en sécurité des systèmes d’information), ou autres accréditations similaires, un atout 
• Solide compréhension de la norme ISO 27001/27002, ou d’autres cadres de sécurité similaires, tels qu’ITIL, ISO, CoBiT, NIST et TOGAF
• Aptitude à établir un équilibre entre les risques pour l’entreprise et les exigences des différents projets et initiatives
• Excellentes compétences analytiques; capacité de gérer plusieurs projets ayant des échéanciers serrés et de bien fonctionner dans un environnement de travail trépidant
• Capacité d’établir des priorités et de travailler sous pression, solides aptitudes à l’analyse et à la résolution de problèmes, souci du détail et bon jugement en affaires 
• Excellentes aptitudes à la négociation, à la prise de décisions, à l’organisation et à l’administration
• Très grande motivation, professionnalisme, approche proactive, souplesse et capacité de s’adapter à un environnement complexe qui évolue rapidement
• Compétences supérieures en informatique : maîtrise des applications de MS Office et capacité d’apprendre rapidement des systèmes exclusifs

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Renseignements supplémentaires :
Type de poste : Cadre 
Statut du poste : Employé permanent - temps plein 
Lieu de travail : Canada : Ontario : Mississauga || Canada : Nouveau-Brunswick : Fredericton || Canada : Nouvelle-Écosse : Halifax || Canada : Ontario : Ottawa || Canada : Québec : Montréal 
Date limite pour postuler : 2022-04-04 

Afin que votre candidature soit prise en considération pour ce rôle, veuillez postuler directement en ligne. Les candidatures soumises par courriel ne seront pas acceptées.

Chez Bell, nous n’acceptons pas seulement la différence, nous la célébrons. Nous nous engageons à créer un milieu de travail inclusif, équitable et accessible, où tous les membres du personnel se sentent valorisés, respectés et soutenus, et peuvent atteindre leur plein potentiel.

Nous encourageons les personnes handicapées à soumettre leur candidature. Des accommodements sont mis en place sur demande pour les candidats qui prennent part à toutes les étapes du processus de sélection. Pour faire une demande en toute confidentialité, envoyez un courriel directement à votre recruteur ou à l’adresse recrutement@bell.ca afin qu’il soit possible de prendre les dispositions nécessaires. Si vous avez des questions au sujet des mesures d’accessibilité aux emplois chez Bell, écrivez à notre équipe Diversité et inclusion à l’adresse inclusion@bell.ca.

établi : Canada, ON, Mississauga

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