Ville : Toronto, Ontario

Catégorie : Technologie

Industrie : Telecommunications

Employeur : Bell

Code de demande: 353055 

Chez Bell, on ne se contente pas de construire des réseaux de calibre mondial, d’élaborer des services novateurs et de créer du contenu pour des médias multiplateformes : on transforme la façon dont les Canadiens communiquent entre eux et avec le reste du monde.

Si vous êtes prêt à donner corps à des idées innovatrices et à vous joindre à une entreprise qui encourage, le développement professionnel et le bien-être de ses employés, l’équipe Bell est faite pour vous. 

Bell investit comme jamais dans nos réseaux optiques et sans fil large bande, les meilleurs au monde, parce que nous savons qu'ils constituent l'épine dorsale des produits et des services que nos clients adorent. Si la perspective de faire évoluer les façons dont les gens communiquent vous enchante, il y a une place pour vous au sein du groupe Réseau. 

La technologie sans fil transforme la façon dont le monde communique. Notre équipe Réseau sans fil de Bell Mobilité est l’une des organisations qui connaissent la croissance la plus rapide au sein de Bell Canada. Nous sommes une équipe diversifiée chargée de gérer tous les aspects des réseaux sans fil de Bell. Nous encourageons le perfectionnement et le développement continus des employés. Notre mission est de construire et d’exploiter le meilleur réseau sans fil au pays afin de fournir des services mobiles fiables et à toute épreuve. Nous sommes une équipe dynamique qui travaille en étroite collaboration avec les groupes Technologie et Exploitation pour exécuter notre priorité numéro un : offrir une expérience client sans faille.

Relevant du gestionnaire principal, architecture logicielle, le candidat retenu travaillera au sein d’une équipe composée d’ingénieurs et de conseillers très compétents chargés de la planification, de l’exécution, de la mise en place et du maintien de l’infrastructure et des produits liés à la politique du réseau.

Tâches et responsabilités :

• Faire des recherches sur l’industrie et déterminer des cas d’utilisation possibles de la 5G pour accroître entre autres les revenus, la satisfaction de la clientèle et la pénétration du marché pour les marchés consommateurs et de masse.
• Documenter, bâtir et soutenir les cas d’utilisation de la 5G pour le découpage, l’informatique en périphérie à accès multiple et l’Internet des objets avec une vision d’affaires de bout en bout.
• Établir un consensus sur les solutions en collaboration avec les intervenants des équipes Affaires, TI et Réseau.
• Traduire les exigences des clients en exigences techniques pour la conception de solutions et de produits.
• Élaborer et présenter des dossiers commerciaux à la haute direction.
• Définir et diriger l’évolution et la stratégie de la politique du réseau à la lumière de la 5G, de l’orchestration des services réseau, de la plateforme ONAP et de l’automatisation (p. ex., faire des recherches sur les nouvelles technologies et mener des études de marché et des analyses des technologies émergentes).
• Créer et mettre à jour les schémas d’architecture et la documentation.
• Diriger les démonstrations de concept présentées aux fournisseurs et aux équipes multidisciplinaires.
• Faciliter le partage des connaissances en présentant et en expliquant des sujets techniques complexes à divers auditoires, des équipes techniques à la direction.
• Déterminer et soutenir les indicateurs de rendement clés afin de maintenir la santé des systèmes et de répondre aux demandes de l’entreprise.
• Diriger et soutenir le développement et la vérification en laboratoire des produits de la politique, des services de virtualisation ainsi que de l’architecture de l’infrastructure réseau.
• Démontrer de solides aptitudes pour les relations interpersonnelles et le leadership.
• Offrir du mentorat et du coaching aux autres membres de l’équipe.

Qualifications/compétences essentielles:

• Diplôme universitaire en informatique ou en TI, ou expérience professionnelle équivalente dans le domaine des TI
• Expérience directe (de 10 à 12 ans) dans la livraison de solutions de technologie sans fil
• Compréhension correcte des normes 3GPP, des technologies sans fil, de la connectivité IP, des réseaux 4G et 5G, ainsi que des interfaces API conformes aux principes REST/SOAP/XML
• Connaissance du découpage et de l’orchestration du réseau 5G
• Connaissance des cas d’utilisation de la 5G dans eMBB, uRLLC et mMTC
• Exposition aux et expérience pratique des produits de gestion des politiques sans fil (PCF/PCRF) dans un environnement virtuel comme une infrastructure de virtualisation des fonctions réseau, des conteneurs, OpenStack ou OpenShift
• Expérience avec Red Hat Linux, les scripts d’interpréteur de commandes, Java, Python, les technologies de bases de données et les outils d’automatisation des essais
• Connaissance de l’informatique en nuage, du réseautage défini par logiciel, de la virtualisation des fonctions réseau et des technologies CNF pour favoriser l’agilité du réseau et l’efficacité opérationnelle
• Connaissance de l’intégration avec les outils opérationnels utilisant la suite de protocoles ELK et Prometheus
• Expérience en architecture de systèmes à haute disponibilité et à évolutivité élevée
• Esprit d’équipe et capacité d’apprendre et d’appliquer de nouvelles compétences et de nouvelles technologies
• Aptitudes exceptionnelles pour les relations interpersonnelles et la communication orale et écrite
• Motivation et capacité à établir des priorités et à gérer efficacement son temps
• Pensée conceptuelle de bout en bout

Qualifications/compétences préférées:

• Aptitude à négocier efficacement et à influencer de façon positive la prise de décision avec les partenaires d’affaires
• Collaboration solide avec collègues et partenaires
• Expérience avérée en leadership
• Expérience dans le déploiement de produits de fournisseurs dans un environnement natif en nuage
• Capacité de travailler avec de l’information abstraite ou limitée
• Capacité de gérer de multiples projets simultanément

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Le bilinguisme est un atout (français et anglais). Une connaissance adéquate du français est requise pour les postes offerts au Québec. Le générique masculin est utilisé sans discrimination et uniquement dans le but d'alléger le texte.

Renseignements supplémentaires :

Type de poste : Cadre 
Statut du poste : Employé permanent - temps plein 
Lieu de travail : Canada : Ontario : Toronto || Canada : Ontario : Mississauga 
Profil de travail flexible : Travail mobile
Date limite pour postuler : 2022-04-08 

Afin que votre candidature soit prise en considération pour ce rôle, veuillez postuler directement en ligne. Les candidatures soumises par courriel ne seront pas acceptées.

Chez Bell, nous n’acceptons pas seulement la différence, nous la célébrons. Nous nous engageons à créer un milieu de travail inclusif, équitable et accessible, où tous les membres du personnel se sentent valorisés, respectés et soutenus, et peuvent atteindre leur plein potentiel.

Nous encourageons les personnes handicapées à soumettre leur candidature. Des accommodements sont mis en place sur demande pour les candidats qui prennent part à toutes les étapes du processus de sélection. Pour faire une demande en toute confidentialité, envoyez un courriel directement à votre recruteur ou à l’adresse recrutement@bell.ca afin qu’il soit possible de prendre les dispositions nécessaires. Si vous avez des questions au sujet des mesures d’accessibilité aux emplois chez Bell, écrivez à notre équipe Diversité et inclusion à l’adresse inclusion@bell.ca.

établi : Canada, ON, Mississauga

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