CGI

<hr></hr>Bryan Sachdeva
<br>vice-président, sponsor exécutif du groupe d'affinité LGBTQ2IA+
<br>CGI

À CGI, nous nous engageons à créer un espace sûr, équitable et inclusif pour les membres des communautés LGBTQ2IA + et leurs alliés. Nous encourageons la sensibilisation, le plaidoyer, la célébration, et les partenariats dans nos communautés locales.


Bryan Sachdeva
vice-président, sponsor exécutif du groupe d'affinité LGBTQ2IA+
CGI

Avec plus de 10 000 professionnels à travers le Canada, nous offrons un éventail complet de services-conseils incluant le conseil aux entreprises, l'intégration de systèmes, l'impartition des TI à nos clients de plusieurs secteurs d’activité – des services bancaires et gouvernementaux aux services publics, au commerce de détail et aux secteurs de l’énergie, manufacturier, de la santé et des télécommunications.

Engagement envers la diversité

À CGI, nous reconnaissons la richesse qu’apporte la diversité. Nous nous efforçons de bâtir une culture où tous se sentent inclus, sont inspirés à croître, et habilités à réussir. Cette approche s’aligne au rêve et aux valeurs fondamentales de CGI. Nous sommes déterminés à favoriser la diversité et l’inclusion pour accroître la collaboration et être porteurs d’innovation pour nos parties prenantes.

Vision de l'avenir

Créer une culture d’appartenance n’est pas seulement la bonne chose à faire, c’est aussi un choix intelligent. Une telle culture nous offre la possibilité d’innover davantage, de bâtir des relations plus profondes avec nos clients, nos communautés et nos collègues et de continuer à s’améliorer en tant qu’entreprise. À CGI, c’est exactement ce que nous voulons faire. Nous progressons vers des changements réels, concrets. CGI aspire à continuer à croître et à stimuler l’innovation pour nos parties prenantes grâce à des actions inclusives qui favorisent la diversité, tissent des liens et soutiennent l’ouverture et la collaboration.

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