City : Toronto

Category : Full-time

Industry : Finance

Employer : Sun Life Financial

Vous êtes unique, comme le sont votre parcours, votre expérience et votre façon de voir les choses. Ici, on vous encourage et on vous motive à donner le meilleur de vous-même, et on vous donne les moyens de le faire. Vous travaillerez avec des collègues dynamiques – experts dans leur domaine – qui sont impatients de partager leurs connaissances avec vous. Vous aurez des gestionnaires inspirants qui vous aideront à développer votre potentiel et à atteindre de nouveaux sommets. Chaque jour, vous aurez de nouvelles occasions de rendre la vie de nos Clients plus radieuse – ils sont au cœur de tout ce que nous faisons. Découvrez comment vous pouvez faire une différence dans la vie des gens, des familles, des collectivités – ici et partout dans le monde.

Description de poste:

About the role:

SLC Management is a global institutional asset manager that provides innovative and diversified solutions to meet our clients’ evolving needs. Our history of organic and strategic growth reflects this commitment with over CA$324/US$262 billion (as of June 30, 2021) in assets under management. 

We are breaking new ground with a full spectrum of solutions for a growing institutional client base of more than 1300 organizations. As a subsidiary of Sun Life, we are aligned with one of the world’s leading financial services companies, and benefit from the stability and strength of that relationship. 

We are a performance-driven organization and live by a set of core values that put our clients’ needs and goals first.  As part of our team, you play a role in fulfilling our purpose and making a difference. We offer a collaborative, inclusive environment, focused on growth and opportunity, where you will be encouraged and empowered to meet the challenges of a highly competitive landscape.  

We are looking for talented professionals at all stages of their financial careers: those who are ready to learn, those who are ready to innovate, and those who are ready to lead. 

Visit us at https://www.slcmanagement.com/inv.  

Over the past several years, the Private Fixed Income (“PFI”) portfolio has grown in assets under management across a diversified and growing range of clients. The Business Solutions team has been created to initially support developing and managing the PFI data strategy, portfolio reporting and transaction support needs with a goal of supporting other asset classes in the future.

The Associate, Portfolio Analytics, will support the Associate Director and Senior Director in developing analytical tools to be used in portfolio reporting and monitoring. Additionally, they will analyze data from different sources and systems in order to draw insights and aid in the investment decision process.

What will you do?

• Help to develop, enhance and manage data collection systems and models to analyze financial & operations data, identify trends and communicate performance across the PFI business.
• Support projects that require analyzing large, complex and unstructured datasets. The purpose is to help address questions presented by senior management and to provide insights on business operations. Eg: analyzing connected exposures across the PFI portfolio
• Aid in the creation of presentations for PFI management and external stakeholders
• Assist in the generation and distribution of PFI reporting to 3rd party clients
• Aid in the management of governance processes including development, organization, oversight and administration
• Assist with relationship management with regulatory entities and internal/external auditors

What you need to succeed?

• University or other Post-Secondary education in a relevant field (e.g. Accounting, Finance or Mathematics)
• Experience working with large data sets in Microsoft Excel
• Experience with VBA, SQL
• Strong analytical and detail-oriented aptitude
• Ability to manage tight deadlines

Preferred Skills:

• Preferred - 2 years of experience at an asset manager, financial institution or consulting firm
• MBA, CFA or CPA designation considered an asset
• Broad understanding of the Private Fixed Income or Asset Management industry considered an asset
• Experience with Microsoft SharePoint considered an asset
• Bloomberg / Capital IQ considered an asset

What's in it for you?

• Opportunity to work for a Global Institution Asset Manager
• A friendly, collaborative, and inclusive culture
• The opportunity to move along a variety of career paths with amazing networking potential
• Access to our Global Learning Centre (myLearning Navigator), available 24/7 for your learning needs
• Wellness programs that support the three pillars of your health – mental, physical and financial

L’échelle du salaire de base est pour l’emplacement principal du poste affiché. Elle peut varier selon l’emplacement du candidat sélectionné et d’autres facteurs. En plus du salaire de base, les employés admissibles de la Financière Sun Life participent à différents programmes de rémunération incitative, dont le montant octroyé est discrétionnaire et dépend du rendement de l’employé et de la compagnie. Certains postes de vente participent à des programmes de rémunération incitative basés sur les résultats de vente individuels ou de groupe. 

Depuis toujours, la diversité et l'intégration sont au cœur des valeurs de la Financière Sun Life. Nous croyons qu'un effectif diversifié ayant des points de vue variés et des idées créatives est avantageux pour nos clients, pour les collectivités où nous exerçons nos activités, ainsi que pour nous tous, en tant que collègues. Nous accueillons avec enthousiasme les candidatures de personnes compétentes provenant de tous les horizons.

Les personnes handicapées ayant besoin de mesures d'adaptation pour présenter leur candidature et celles qui doivent consulter les offres d'emploi sur un support de substitution peuvent envoyer leur demande par courriel à l'adresse ‘thebrightside@sunlife.com’.

À la Sun Life, nous voulons créer un environnement de travail flexible où nos employés sont outillés pour donner le meilleur d’eux-mêmes. Nous offrons plusieurs options de travail flexibles selon les exigences du poste et les besoins individuels. N’hésitez pas à en discuter pendant le processus de sélection.

COVID-19 : La santé et la sécurité de nos Employés et de nos candidats sont notre priorité. Gestion SLC évolue dans un environnement de travail hybride, combinant la présence au bureau et le travail à distance. Pour protéger la population, les Clients et les collectivités, les candidats retenus, afin d’avoir le droit de travailler dans l’un de nos bureaux, devront avoir été entièrement vaccinés contre la COVID-19, conformément à la politique de vaccination de Gestion SLC. Nous nous engageons à offrir des mesures d’adaptation raisonnables lorsque la situation le permet. Les personnes qui ne sont pas en mesure d’être entièrement vaccinées en raison d’un motif protégé en vertu des lois sur les droits de la personne, comme des raisons liées à leur état de santé, à un handicap ou à des convictions religieuses, peuvent demander une mesure d’adaptation.

Nous remercions tous les candidats de l'intérêt manifesté pour ce poste. Nous ne communiquerons qu'avec les personnes qui auront été retenues pour passer une entrevue.

Échelle salariale:

Catégorie d'emploi:

Fin de l'affichage: