City : Montreal, Quebec

Category : Services généraux

Industry : Telecommunications

Employer : Bell

Code de demande: 359326 

Chez Bell, on ne se contente pas de construire des réseaux de calibre mondial, d’élaborer des services novateurs et de créer du contenu pour des médias multiplateformes : on transforme la façon dont les Canadiens communiquent entre eux et avec le reste du monde.

Si vous êtes prêt à donner corps à des idées innovatrices et à vous joindre à une entreprise qui encourage, le développement professionnel et le bien-être de ses employés, l’équipe Bell est faite pour vous. 

Le groupe Finances gère le rendement et le profil de risque de Bell en recherchant l’équilibre entre les besoins des clients, des investisseurs et des employés et les facteurs de succès à long terme de l’entreprise. Nous collaborons étroitement avec les intervenants internes et externes afin de mettre au point et d’exécuter des plans qui soutiennent les objectifs stratégiques de l’entreprise et assurent sa viabilité financière. 
 

Bell Média est la première entreprise canadienne de services multimédias. Elle possède des actifs dans les secteurs de la télévision, de la radio, de la publicité extérieure et des médias numériques. Vous travaillerez dans un environnement dynamique et évoluant rapidement. Le candidat retenu jouera un rôle dans les opérations financières d’Astral Média Affichage. Le poste est basé à Montréal et le candidat relèvera du gestionnaire principal, Finances.

Responsabilités :

• Préparer et réconcilier le rapport des contrats signés
• Participer aux vérifications mensuelles/annuelles des concessions avec les auditeurs externes
• Préparer les rapports de paiements des loyers mensuellement
• Préparer différentes analyses en cours d’année
• Participer à la saisie des budgets annuels dans le système
• Réconcilier la facturation de la programmatique sur une base mensuelle
• Effectuer la saisie des écritures de dépôts 
• Participer de façon ponctuelle à des projets spéciaux

Compétences essentielles :

• Baccalauréat en comptabilité
• 3 ans ou + d’expérience pertinente
• Capacité de communiquer en français et anglais de façon claire et concise 
• Excellente capacité d’analyse et de résolution de problèmes 
• Souci du détail et de l’exactitude est essentiel à la réussite
• Capacité de travailler sous pression, de respecter des échéances serrées et travailler simultanément à différents livrables
• Capacité de produire des résultats tout en favorisant un milieu de travail positif
• Avoir une bonne connaissance générale des produits Microsoft Office, avec une connaissance avancée de Microsoft Excel

Compétence et habileté souhaitée : 

• Connaissance pratique du système SAP, BPC 

#talent

Le bilinguisme est un atout (français et anglais). Une connaissance adéquate du français est requise pour les postes offerts au Québec. Le générique masculin est utilisé sans discrimination et uniquement dans le but d'alléger le texte.

Renseignements supplémentaires :

Type de poste : Cadre 
Statut du poste : Employé permanent - temps plein 
Lieu de travail : Canada : Québec : Montréal 
Profil de travail flexible : Travail mobile
Date limite pour postuler : 2022-03-30 

Afin que votre candidature soit prise en considération pour ce rôle, veuillez postuler directement en ligne. Les candidatures soumises par courriel ne seront pas acceptées.

Chez Bell, nous n’acceptons pas seulement la différence, nous la célébrons. Nous nous engageons à créer un milieu de travail inclusif, équitable et accessible, où tous les membres du personnel se sentent valorisés, respectés et soutenus, et peuvent atteindre leur plein potentiel.

Nous encourageons les personnes handicapées à soumettre leur candidature. Des accommodements sont mis en place sur demande pour les candidats qui prennent part à toutes les étapes du processus de sélection. Pour faire une demande en toute confidentialité, envoyez un courriel directement à votre recruteur ou à l’adresse recrutement@bell.ca afin qu’il soit possible de prendre les dispositions nécessaires. Si vous avez des questions au sujet des mesures d’accessibilité aux emplois chez Bell, écrivez à notre équipe Diversité et inclusion à l’adresse inclusion@bell.ca.

établi : Canada, QC, Montréal

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