Ville : Halifax, Nova Scotia

Catégorie : Media

Industrie : Telecommunications

Employeur : Bell

Code de demande: 359343 

Chez Bell, on ne se contente pas de construire des réseaux de calibre mondial, d’élaborer des services novateurs et de créer du contenu pour des médias multiplateformes : on transforme la façon dont les Canadiens communiquent entre eux et avec le reste du monde.

Si vous êtes prêt à donner corps à des idées innovatrices et à vous joindre à une entreprise qui encourage, le développement professionnel et le bien-être de ses employés, l’équipe Bell est faite pour vous. 

L’équipe Bell Média produit et diffuse le meilleur contenu canadien et étranger sur ses plateformes de médias numériques, de télévision, de radio et de publicité extérieure. Nous recherchons des gens novateurs et dotés d’esprit d’équipe qui sont désireux de donner encore plus de visibilité à quelques-unes des marques les mieux connues au pays en matière de divertissement.
 

Poste : Coordonnateur de contenu numérique

Emplacement : CTV Atlantic, Halifax (Nouvelle-Écosse)

Salaire : Rémunération selon les compétences et l’expérience

Statut : Temporaire temps partiel

Responsabilités :

• Trouver, rechercher, sélectionner et rédiger des reportages originaux, des manchettes et des sous-titres pour les plateformes numériques de CTV Atlantic. Se tenir au courant des nouvelles de dernière heure et travailler en collaboration avec les vidéojournalistes et les journalistes multimédias pour livrer des reportages efficacement sur le site Web. Aider les autres membres de l’équipe avec le contenu numérique et l’interactivité
• Surveiller les dépêches quotidiennes, les médias sociaux, les sites Web et d’autres sources d’information; mettre à jour et modifier régulièrement du contenu en ligne et sur les médias sociaux selon l’évolution afin d’assurer l’actualité de l’information et l’avantage concurrentiel. Créer des sondages en ligne quotidiens
• Modifier et publier des nouvelles provenant de salles de nouvelles de CTV Atlantic et des agences de transmission sur les plateformes numériques en s’assurant que tout le contenu (nouvelles, émissions spéciales, entrevues et photos) est diffusé sur le site Web en conformité avec le style et les normes de CTV
• Vérifier la véracité des faits et s’assurer de l’absence de coquilles et d’erreurs techniques avant de diffuser l’information. Veiller au respect des restrictions relatives aux droits d’auteur lors de la sélection et de la modification du contenu multimédia associé aux nouvelles, y compris des photos, des graphiques et des fichiers audio servant à accompagner le texte des nouvelles
• Contribuer à la planification et à l’exécution de la couverture d’événements spéciaux sur le site Web, en tirant parti de la diffusion vidéo en continu, du clavardage en direct et d’autres éléments Web interactifs
• Faire la promotion d’une culture axée sur le numérique comme membre de cette équipe, en créant du contenu numérique exclusif, comme des galeries de photos, des entrevues prolongées, des vidéos non modifiées, des vidéos transmises, etc.
• S’acquitter des autres tâches assignées, y compris des tâches d’assistance de production, d’opération du télésouffleur, de la rédaction de contenu d’émissions, etc.

Compétences requises :

• Diplôme en journalisme ou l’équivalent, souhaité. Expérience télévisuelle, devant la caméra ou en manipulation de caméras, un atout
• Expérience pratique reconnue en salle de nouvelles de télédiffusion ou en ligne
• Expérience en rédaction selon le style de la Presse canadienne, un atout. Solides aptitudes pour la gestion du temps, essentielles
• Jugement rédactionnel et du niveau d’importance de la nouvelle, solides aptitudes pour la révision, style de rédaction clair et concis et excellente maîtrise de l’anglais
• Maîtrise des logiciels et d’Internet et expérience pratique avec les systèmes d’exploitation Web, y compris les systèmes de gestion de contenu, Adobe Photoshop, les navigateurs Web, iNews, Microsoft Office, les plateformes de médias sociaux, les blogues, le protocole FTP, les pratiques de codage de base (CSS/HTML), le référencement naturel, la publication de contenu multimédia et les communications mobiles et sur le Web (Skype/FaceTime), des atouts
• Capacité de démontrer de la responsabilité, un esprit d’équipe et la capacité de respecter les échéances serrées
• Connaissance des Maritimes (histoire, géographie, contexte politique et socioéconomique) et des enjeux auxquels cette région est confrontée

Le bilinguisme est un atout (français et anglais). Une connaissance adéquate du français est requise pour les postes offerts au Québec. Le générique masculin est utilisé sans discrimination et uniquement dans le but d'alléger le texte.

Renseignements supplémentaires :

Type de poste : Employé syndiqué 
Statut du poste : Employé temporaire - temps partiel 
Lieu de travail : Canada : Nouvelle-Écosse : Halifax 
Profil de travail flexible : Temps plein au bureau (signifie que vous devrez effectuer votre travail sur place)
Date limite pour postuler : 2022-03-29 

Afin que votre candidature soit prise en considération pour ce rôle, veuillez postuler directement en ligne. Les candidatures soumises par courriel ne seront pas acceptées.

Chez Bell, nous n’acceptons pas seulement la différence, nous la célébrons. Nous nous engageons à créer un milieu de travail inclusif, équitable et accessible, où tous les membres du personnel se sentent valorisés, respectés et soutenus, et peuvent atteindre leur plein potentiel.

Nous encourageons les personnes handicapées à soumettre leur candidature. Des accommodements sont mis en place sur demande pour les candidats qui prennent part à toutes les étapes du processus de sélection. Pour faire une demande en toute confidentialité, envoyez un courriel directement à votre recruteur ou à l’adresse recrutement@bell.ca afin qu’il soit possible de prendre les dispositions nécessaires. Si vous avez des questions au sujet des mesures d’accessibilité aux emplois chez Bell, écrivez à notre équipe Diversité et inclusion à l’adresse inclusion@bell.ca.

établi : Canada, NS, Halifax

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