Ingénieure / Ingénieur, maintien de la circulation

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Ville : Longueuil

Catégorie : Temps plein

Industrie : Materials & Construction

Employeur : Stantec

Qui sommes nous?

Vous recherchez une firme de génie avec laquelle vous réaliserez des projets responsables et durables? Travailler avec des équipes qui collaborent entre elles et qui favorisent le développement professionnel. Stantec est donc la compagnie dans laquelle vous voudrez vous épanouir afin de participer à la conception de projets en maintien de la circulation . La somme de nos expertises fait de nous une des 10 meilleures firmes de conception au niveau mondial selon Engineering News-Record nous sommes classés 7 e en transports! Nous sommes fiers d’avoir un impact positif sur les collectivités.

Ici au Québec, nous sommes une équipe de 1500 personnes réparties dans 15 bureaux, qui peuvent compter sur un leadership local fort et engagé. Nous sommes engagés à faire de notre environnement de travail un endroit sain et inclusif qui répond à vos besoins dans un environnement flexible et hybride.

Votre impact

Les projets de reconstruction, de réparation ou d’amélioration des infrastructures au Québec se multiplient - Les gouvernements investissent des sommes importantes dans les infrastructures. Nous sommes dans un environnement professionnel compétitif dans lequel nous mettons tout en œuvre pour imaginer des solutions innovantes à des problèmes complexes – c’est pourquoi nous avons besoin de vous pour agir dans l’intérêt collectif en réalisant des projets qui améliorent la qualité de vie des citoyens au quotidien.

Votre quotidien chez Stantec

En tant qu’ingénieur en maintien de la circulation, vous participerez essentiellement à :

  • Prise en charge de différents projets en conception en maintien de la circulation;
  • Collaborer et travailler en étroite collaboration avec l’équipe d’ingénieurs en génie routier et ouvrages d’art ainsi qu’avec les autres disciplines ;
  • Coordonner le maintien de la circulation avec les différents intervenants;
  • Encadrer les ingénieurs juniors ou CPI dans l’équipe en maintien de la circulation;
  • Élaborer différents scénarios de maintien de la circulation pour la réalisation des différents projets;
  • Analyser la gestion des impacts, de mesures de mitigation en matière de mobilité et de sécurité de la circulation;
  • Concevoir des études d’avant-projets pour le volet maintien de la circulation ;
  • Concevoir des plans et devis en maintien de la circulation et l’estimation des coûts en maintien de la circulation;
  • Élaborer des offres de services et d’estimation budgétaire de projet;

Vous allez participer également à la validation des plans de signalisation temporaire et conception des chemins de détour pour le MTQ et à la préparation et suivi des demandes d’entrave SGE. De même, vous aurez à assurer un support technique en maintien lors de la réalisation aux chantiers

Ce qui nous distingue des autres firmes est que nous pouvons occuper notre équipe à 100%

Vous vous demandez quelle est la philosophie de travail du gestionnaire ? Voici sa réponse :

« … à l’écoute et attentif au besoin de chaque individu dans l’équipe afin de réaliser des livrables ou services de qualité à nos clients respectifs. L’encadrement est impératif pour les nouveaux venus évoluant dans le domaine du maintien, vous serez donc encadré par une personne d’expérience pour chacun des projets afin d’apprendre davantage. La flexibilité de chacun est essentielle en autant que la collaboration et les échéanciers des projets soient respectés. »

Votre parcours

Votre candidature retiendra notre attention si vous possédez les expertises et expériences suivantes : Nous recherchons des candidats possédant un Baccalauréat en génie civil ou de la construction avec 5 ans et plus d’expérience dans un poste similaire. La connaissance d’AutoCad et des normes du MTQ sont un bon début pour débuter sur ce rôle. Détenir la carte de sécurité sur les chantiers de construction (ASP) est essentielle.

Si en plus, vous avez suivi les formations STC-102 et STC-201 de l’AQTR, vous faites définitivement partie des candidates et candidats avec qui nous aimerions nous entretenir – Vous vous reconnaissez dans ces défis et dans votre parcours? Faites signe à Benjamin Ponchon (votre recruteur) sur LinkedIn.

Pourquoi choisir Stantec?

Évidemment, en plus de ses projets porteurs, Stantec se démarque dans l’ingénierie de par ses avantages sociaux et autres programmes. Surtout, nous faisons toujours les efforts nécessaires pour vous faire grandir dans vos responsabilités quelles qu’elles soient. Et pour ce faire, n’hésitez jamais à partager vos objectifs, vos souhaits avec votre gestionnaire – c’est ainsi que pourra commencer votre progression avec Stantec !

Voici quelques-uns de nos avantages :

  • Poste régulier à temps plein : 37,5 h/semaine;
  • Flexibilité d’horaire – nous savons que chacun peut avoir un rythme différent – nous sommes persuadés que vous saurez prioriser vos projets
  • Heures supplémentaires payées à taux simple jusqu’à 40h et à taux et demi au-delà;
  • Possibilité de banquer ses heures supplémentaires;
  • Programme de rémunération, de congés et de vacances compétitifs;
  • Remboursement des frais d’adhésion à l’OIQ;
  • Remboursement du taux de kilométrage avantageux (0,61$);
  • Programme flexible d’assurance collective et de bien-être;
  • Régimes de retraite: REER, Régime d’actionnariat, CELI;
  • Programme de formation et de développement des compétences;
  • Rabais corporatifs; centre sportif, transports en commun, cellulaire, automobile, assurances, hôtels, etc.

Pourquoi postuler? Plus de 330 nouveaux employés nous ont rejoint dans les 12 derniers mois parce que les projets remportés par Stantec répondent aux attentes des professionnels dans le génie conseil!

Emploi: Ingénieur civil

Emplacement principal: Canada-Québec-Laval

Niveau d'emploi: Employé

Déplacements: Non

Horaire: Temps plein

Req ID: 220000VS

#FR

Stantec provides equal employment opportunities to all qualified employees and applicants for future and current employment and prohibit discrimination on the grounds of race, color, religion, sex, national origin, age, marital status, genetic information, disability, protected veteran status, sexual orientation, gender identity or gender expression. We prohibit discrimination in decisions concerning recruitment, hiring, referral, promotion, compensation, fringe benefits, job training, terminations or any other condition of employment. Stantec is in compliance with local, state and federal laws and regulations and ensures equitable opportunities in all aspects of employment. EEO including Disability/Protected Veterans

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